実施内容

※下記は5日間のプログラムの一例です。この他にもたくさんのプログラムをご用意しています。

■グループワーク＜総合職の企画業務の醍醐味を体感！＞
実在する郵便局を題材に地域や社会の課題解決施策を立案いただき、当社の役員・幹部社員へ提案していただきます。
論理的思考力や提案力を身につけ、既存の商品・サービスや郵便局ネットワークの未来の可能性について理解を深めることができます。
グループワークには本社で活躍する社員が伴走します。社員からのフィードバックを自己成長のきっかけにしましょう。

■職場体験＜少人数配属で仕事のリアルを知ろう！＞
本社の各部署に少人数で配属し、複数の部署で企画業務を体験いただきます。
日本郵政・日本郵便両社の幅広い事業を体感し、本社で活躍する複数の社員と交流していただきます。
総合職として働くイメージを具体化できるはずです。

■社員との座談会＜何でも聞いてみよう！＞
5日間の中で、少人数での座談会など多くの社員と自由にお話できる場をご用意します。
総合職としての使命や大切にしている思い、研修や休暇等各種制度の活用状況などの”社員の本音”を聞いてみましょう。

■自己分析ワーク＜適性検査結果を確認！＞
参加者全員に適性検査の結果をフィードバックします。
自分の特徴を理解し、今後どのように自分の強み・弱みを活かしていくかを社員の実体験を聞きながら、共に考えましょう。

■採用担当からのアドバイス＜ここだけの話が聞けるかも！＞
企業研究や今後の就職活動に向けたアドバイスをお伝えします。
採用担当に直接相談できるのはインターンシップだけ！皆さんの不安を払拭し、後悔のない企業選択をサポートします。

※各日とも、多くの社員と交流していただけるプログラムとしています。

※対面での実施日は、昼食をご用意します。

実施時期

※Day4・Day5の具体的な日程は参加者に別途お知らせいたします。

※いずれか1つのSessionを選んでご参加いただきます。

※summerとautumnは同内容を予定しています。

※学業に配慮した日程・時間帯で実施予定です。

募集人数

合計700名程度

資格・対象

現在、大学院・大学に在籍されている学部3・4年ないし修士1・2年の方で、全日程参加できる方

応募時の注意事項

複数コースの応募が可能です。
その場合、コースごとにエントリーシートを提出していただきます。
なお、適性検査の受検は、複数コースを応募される場合も１回ですのでご注意ください。

報酬・交通費

報酬はありません。
交通費は、当グループ規定に基づき算出した金額を、遠方から参加される方に対し一部支給します。