日本郵政グループ 新卒採用サイト
マイページ 会員規約

  • 第1条（本サービスの定義）
    「日本郵政グループ新卒採用サイトマイページ会員サービス」（以下「会員サービス」といいます。）とは、日本郵政株式会社、日本郵便株式会社、株式会社ゆうちょ銀行及び株式会社かんぽ生命保険の4社（以下、4社を総称して「当グループ」といい、当グループに属する各社を「当グループ各社」といいます。）が、新卒採用活動を目的として提供する就職情報サービスのことをいいます。
  • 第2条（会員）
    1. 会員とは、学生あるいは就職活動を行う者であって、当グループが定める入会方法によって「会員サービス」の利用を申し込み、当グループがこれを承認することによって、会員サービスに入会した方をいいます。
    2. 会員は、前項のとおり「会員サービス」に利用を申し込んだ時点で「日本郵政グループ 新卒採用サイトマイページ会員規約」（以下「本規約」といいます。）の内容を承諾しているものとみなします。
    3. 会員は自らの意思及び責任で「会員サービス」に入会し「会員サービス」を利用するものとします。
    4. 会員は当グループが定める所定の手続をもって、いつでも「会員サービス」を退会することができます。
  • 第3条（会員番号）
    会員は、当グループにより前条第１項の申込みを承認された場合、会員番号（ID）を付与されるものとします。
    会員は、会員番号（ID）を第三者に開示、譲渡又は貸与してはなりません。
  • 第4条（「会員サービス」の提供期間）
    「会員サービス」の提供期間は、2024年3月1日～2024年11月末（予定）とします。
  • 第5条（会員の禁止行為）

    会員は、「会員サービス」を利用するに当たり、以下の行為を行わないものとします。

    • （1）他の会員又は第三者の著作権、肖像権その他の知的所有権を侵害する行為
    • （2）他の会員又は第三者を批判・攻撃する行為
    • （3）他の会員もしくは第三者を差別、誹謗中傷、脅迫し、又は他の会員もしくは第三者のプライバシー、人権等を侵害する行為
    • （4）犯罪的行為に結びつく行為
    • （5）公序良俗に反する行為
    • （6）個人的な勧誘行為、個人的な物品の売買行為
    • （7）政治活動、選挙活動、宗教活動
    • （8）当グループの名誉・信用を傷付ける行為
    • （9）当グループに不利益を与える行為
    • （10）当グループの業務を阻害する行為
    • （11）「会員サービス」を通じて入手した情報を、複製、販売、出版その他私的利用の範囲を超えて使用すること
    • （12）「会員サービス」を使用して、営業活動、営利を目的とした情報提供活動を行うこと
    • （13）「会員サービス」の運営を妨げ、もしくは当グループの信頼を毀損するような行為、又はその恐れのある行為
    • （14）意図的に虚偽の情報を登録する行為
    • （15）その他法令に反する行為
  • 第6条（運営の中止中断）
    会員は、当グループが、会員への事前の通知なくして「会員サービス」を変更、中断又は中止することがあることを了承します。ただし、当グループは、「会員サービス」の重要な変更、長期的な中断及び中止については、その旨事前に会員あて通知するよう努めるものとします。
  • 第7条（解約、会員資格の取消し）

    会員が以下のいずれかに該当する場合、当グループは、ただちに当該会員に対する「会員サービス」の提供を中止し、又は当該会員の会員資格を取り消すことができるものとします。

    • （1）第5条に定める禁止事項に該当すると当グループが判断した場合
    • （2）虚偽の内容に基づいて第２条第１項の申込みをしたことが判明した場合
    • （3）その他本規約に違反した場合
    • （4）その他会員として不適切と当グループが判断した場合
  • 第8条（「会員サービス」の利用と責任）
    1. 会員は、自己の判断と責任において「会員サービス」を利用するものとします。
    2. 当グループは、会員による「会員サービス」の利用に関し、いかなる場合にも、当グループの責めに帰すことのできない事由から生じた損害、当グループの予見の有無を問わず特別の事情から生じた損害、逸失利益、データ・プログラム等無体物の損害及び第三者からの損害賠償請求に基づく会員の損害については、責任を負わないものとします。
    3. 「会員サービス」に関わるシステムの運用・管理は、委託先である株式会社キャリタスにより行われるものとし、会員はこれを了承します。
  • 第9条（情報の転載）
    1. 会員は、会員自らの意思及び責任をもって当グループに対し提供した会員情報、アンケート回答内容その他の情報等について、当グループが、会員個人が特定されない形式により、会員の事前の承諾なく編集し、又は「日本郵政グループ 新卒採用サイト マイページ」（以下「マイページ」といいます。）に転載することを承諾するものとします。なお、会員より提供された内容の著作権はすべて当グループに帰属するものとします。
    2. 会員は、当グループが会員から提供された会員情報、アンケート回答内容その他の情報等を採用活動業務全般に使用すること及び当該情報に基づき、会員個人に対し直接連絡を行う場合があることを了承します。
  • 第10条（個人情報の取扱い）
    1. 当グループは、プライバシー保護の観点からご提供いただく個人情報の取り扱いには十分注意します。当グループ各社は、採用活動における個人情報の取扱いに関し「採用希望者に関する個人情報の取扱いについて」を制定し、ウェブサイト上で公開しております。
    2. 会員は、当グループが、個人情報から個人の特定を不能とするデータを抽出し、当該データを統計、分析その他の目的に利用することがあることを了承します。
    3. 当グループは、会員の個人情報を、特定した利用目的の達成に必要な範囲内において、「会員サービス」の運用・運営を委託している委託先に預託することができるものとします。この場合、当グループは、当該委託先との間で、個人情報の保護を義務付けるための契約を締結するとともに、預託した個人情報の当該委託先における管理につき、必要かつ適切な監督を行います。
    4. 個人情報登録ページのうち、「必須」とあるものは必須項目です。会員が必須項目を入力しない場合、当グループは、第2条第１項の申込みを承諾できないこととし、会員はこれを了承します。
    5. 当グループ各社は、自社に入社が確定した会員の個人情報について自社の従業員の個人情報と同様に取り扱うこととし、会員はこれを了承します。
    採用希望者に関する個人情報の取扱いについて（日本郵政）
    採用希望者に関する個人情報の取扱いについて（日本郵便）
    採用希望者に関する個人情報の取扱いについて（ゆうちょ銀行）
    採用希望者に関する個人情報の取扱いについて（かんぽ生命保険）
  • 第11条（個人情報等の修正）
    会員は、「会員サービス」に定める手続に従い、いつでも、個人情報等自ら登録した情報（以下「登録情報」といいます。）を変更、追加及び削除し、また、会員登録を抹消しうるものとします。変更、追加及び削除の手続は会員自らマイページの画面上で行うものとし、抹消は会員自らの申し出によって行うものとします。
  • 第12条（会員サービスのロック）
    「会員サービス」をご利用になる際、ご自身の会員番号（ID）とパスワードの入力を、連続して6回以上失敗すると、セキュリティの観点から自動的に「会員サービス」はロックされ、その後正しい会員番号（ID）とパスワードを入力しても、ログインできなくなります。ロックは約10分後に自動解除されます。
  • 第13条（暴排条項）
    会員は、自己が暴力団、暴力団員（暴力団員でなくなった時から5年を経過しない者を含む。）、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋等、社会運動標ぼうゴロ、特殊知能暴力集団等、その他これらに準ずる者でないことを保証するものとし、当グループは、会員が上記保証に違反した場合、会員への事前通知なしに直ちに「会員サービス」の会員登録を取消しできるものとします。また、会員登録失効によりいかなる損害が会員に生じたとしても、当グループは一切の責任を負わないものとします。
  • 第14条（本規約の変更）
    1. 当グループは、以下の場合に本規約を変更することができるものとします。
      • （1） 会員の一般の利益に適合する場合
      • （2） 本規約の目的に反せず、かつ、変更の必要性、変更後の内容の相当性、変更の内容その他の変更に係る事情に照らして合理的な場合
    2. 当グループは、本規約について変更を行う場合には、変更の効力発生時期及び変更内容を、効力発生時期の1か月前までにマイページ上に表示又はメールにて通知するものとします。

付則

この規約は、2024年3月1日から実施します。

2024年3月1日 日本郵政グループ
（日本郵政株式会社、日本郵便株式会社、株式会社ゆうちょ銀行、株式会社かんぽ生命保険）